Lowongan Kerja PT United Tractor Tbk

Lowongan Kerja PT United Tractor - Assalamu'alaikum, Selamat sore sedulur semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu industri mesin berat di indonesia yaitu : PT United Tractor. PT United Tractor Tbk merupakan sebuah perusahaan Indonesia. Perusahaan ini menghasilkan berbagai macam produk alat berat terdepan bermerek Komatsu, UD Trucks, Scania, Bomag, Komatsu Forest dan Tadano di Indonesia. PT United Tractor Tbk bertekad menjadi mitra kerja yang handal bagi pelanggan dengan menyediakan konsep solusi total untuk investasi barang modal yang optimal melalui pemahaman usaha yang komprehensif dan interaksi berkelanjutan. Didirikan pada tahun 1974.

Profil PT United Tractor

PT United Tractor Tbk adalah distributor peralatan berat terbesar dan terkemuka di Indonesia yang menyediakan produk-produk dari merek ternama dunia seperti Komatsu, UD Trucks, Scania, Bomag, Tadano, dan Komatsu Forest.

Lowongan Kerja Terbaru PT United Tractor - Saat ini jaringan distribusi PT United Tractor Tbk mencakup 19 kantor cabang, 22 kantor pendukung, dan 11 kantor perwakilan di seluruh penjuru negeri. Tidak puas hanya menjadi distributor peralatan berat terbesar di Indonesia, Perusahaan juga memainkan peran aktif di bidang kontraktor penambangan dan baru-baru ini telah memulai usaha pertambangan batu bara. PT United Tractor Tbk menjalankan berbagai bisnisnya melalui tiga unit usaha yaitu Mesin Konstruksi, Kontraktor Penambangan dan Pertambangan.

PT United Tractor Tbk melayani kebutuhan alat berat bagi sektor-sektor industri utama di dalam negeri, yakni pertambangan, perkebunan, konstruksi, kehutanan, material handling dan transportasi, yang turut berperan strategis dalam menggerakkan momentum pertumbuhan bangsa.

Sumber : http://www.unitedtractors.com/id/company-profile

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT United Tractor Tbk sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT United Tractor Tbk di dibuka Lowongan Kerja Terbaru dengan posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Februari 2018 PT United Tractor Tbk kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru PT United Tractor Tbk

Loker PT United Tractors Posisi :

PT United Tractors Perusahaan distributor alat berat di Jakarta dan salah satu anak perusahaan Astra International membutuhkan kandidat yang berkualitas dan memiliki motivasi tinggi untuk bergabung menjadi bagian dari tim kami sebagai :

Posisi Loker :

1. MT INTERNAL AUDIT

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Usia maks. 25 tahun
• Pendidikan min. S1 Ekonomi
• IPK min. 3.00
• Komunikatif & mampu bekerja dalam kelompok
• Terbuka bagi mahasiswa tingkat akhir/ akan lulus

2. MT FINANCE

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Usia maks. 25 tahun
• Pendidikan min. S1 Ekonomi
• IPK min. 3.00
• Komunikatif & mampu bekerja dalam kelompok
• Terbuka bagi mahasiswa tingkat akhir/ akan lulus

3. BUSINESS CONSULTANT ( kode : BC )

Gambaran Pekerjaan :

Membangun relasi dengan costumer dengan melakukan promosi dan penjualan hingga after sales service produk alat berat.

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknik atau Ekonomi
• IPK min. 2.80
• Usia maks. 25 tahun
• Komunikatif & mampu bekerja dalam kelompok
• Terbuka bagi mahasiswa tingkat akhir/ akan lulus
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

4. AFTER SALES CONSULTANT ( kode : ASC )

Gambaran Pekerjaan :

Membangun relasi dengan costumer dengan melakukan promosi dan penjualan spare partas dan jasa serviceproduk alat berat

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknik atau Ekonomi
• IPK min.2.80
• Usia maks. 25 tahun
• Komunikatif & mampu bekerja dalam kelompok
• Terbuka bagi mahasiswa tingkat akhir / akan lulus
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

5. PARTS DEPT ( kode : PDH )

Gambaran Pekerjaan :

Manella danmelakukanpenjualan serta pengadaan inventory spare parts alat berat di cabang/ site.

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Pendidikan min. S1 dari jurusan Teknik
• IPK min. 3.00
• Usia maks. 25 tahun
• Komunikatif & mampu bekerja dalam kelompok
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
• Terbuka bagi mahasiswa tingkat akhir/ akan lulus

Catatan :

• Loker 2018 PT United Tractor Tbk ditutup : 11 Februari 2018

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT United Tractor Tbk ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Februari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT United Tractor Tbk, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE ke alamat Sumber dibawah ini :

Sumber : Loker PT United Tractor

Lowongan Kerja PT Astra Daihatsu Motor (ADM)

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Daihatsu Motor (ADM) - PT Astra Daihatsu Motor merupakan Agen Pemegang Merek Daihatsu di Indonesia dan produsen kendaraan merek Daihatsu/Toyota, dan komponen serta bisnis terkait, yang didukung oleh jaringan distribusi di seluruh Indonesia dibawah pengelolaan Daihatsu Sales Operation (DSO). Grup Daihatsu terus membangun dirinya menjadi "merek global yang dicintai di seluruh dunia dan "perusahaan yang memiliki kepercayaan diri dan kebanggaan", melalui produksi mobil yang inovatif dan terkemuka di setiap era. Sesuai dengan slogan “Daihatsu Sahabatku”, Daihatsu di Indonesia terus mengedepankan pelayanan dan inovasi untuk memanjakan dan memudahkan pelanggan layaknya sahabat yang handal dan terpercaya.

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Daihatsu Motor (ADM) - Untuk mendukung program pemerintah dan memenuhi kebutuhan kelas menengah dan bawah pasar otomotif Indonesia, pada bulan September 2013, Daihatsu meluncurkan Astra Daihatsu Ayla. Dengan penambahan 15 gerai baru, pada akhir tahun 2013 jaringan operasional telah berkembang dari 196 outlet menjadi 211 outlet yang tersebar luas di seluruh Indonesia.

PT Astra Daihatsu Motor selalu mengutamakan inovasi dan teknologi dalam setiap produknya. Untuk mencapati tujuan tersebut, PT Astra Daihatsu Motor menyediakan lingkungan kerja yang baik dan mendukung agar karyawan dapat bekerja sama dengan nyaman sebagai tim dan tumbuh bersama dengan perusahaan. Kerjasama jangka panjang dan keamanan kerja merupakan faktor penting untuk mengembangkan rasa saling percaya. Peningkatan SDM melalui program pelatihan berkala bagi karyawan terus dilakukan untuk meningkatkan keahlian karyawan.

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Astra Daihatsu Motor sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Astra Daihatsu Motor di Lowongan kerja Terbaru posisi: BANYAK LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Februari 2018 PT Astra Daihatsu Motor kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan kerja Terbaru bulan Februari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Daihatsu Motor

Posisi Loker PT Astra Daihatsu Motor :

FINANCE – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Accounting, Finance.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills
• Computer literate, minimum Ms. Office.
• Have SIM A.

GENERAL AFFAIRS – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Civil Engineering, Informatic Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills

CORPORATE INFORMATION TECHNOLOGY – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Informatic Engineering, Information System.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills

HUMAN RESOURCE ( HR OPERATION ) – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in all majors.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Have SIM A.

INDUSTRIAL DESIGN – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Mechanical Engineering, Visual Communication Design DKV).
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Operating knowledge of CAD.

QUALITY ASSURANCE – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Mechanical Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.

PRODUCTION ENGINEERING – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Mechanical Engineering, Electrical Engineering.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Operating knowledge of CATIA.
• Have SIM A.

PURCAHING – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in All Engineering majors.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.

PLAN ADMINISTRATION – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in Electrical Engineering, Computer Science.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

PRODUCTION CONTROL & LOGISTIC – JUNIOR STAFF

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Diploma (D3) with minimum GPA of 2.90 majoring in All Engineering Major.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.

ACCOUNTING & CONTROL ( COST PLANNING ) – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Accounting, Engineering Major.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

FINANCE – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Economics.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.

HUMAN RESOURCE ( HR OPERATION ) – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Psychology.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

HUMAN RESOURCE ( PRODUCTION TRAINING CENTER ) – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Psychology, Industrial Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

MAINTENANCE – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Electrical Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Operating knowledge of AutoCAD.

SERVICE PARTS ( PARTS LOGISTIC & QUALITY ) – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Mechanical Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

PRODUCTION ENGINEERING – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Electrical, Mechanical Engineering.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

TECHNICAL SERVICE – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Electrical Engineering, Mechanical Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Have SIM A.

CORPORATE INFORMATION TECHNOLOGY – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Informatics Engineering, Information System.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.

CORPORATE PLANNING – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Law, Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.
• Fluent in Japanese language.

PURCHASING – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in All Engineering Major.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.
• Have a good analytical skill.

INDUSTRIAL DESIGN – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Design Product.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Operating knowledge of CAD, Sketch and Rendering.

GENERAL AFFAIR – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Architectural Engineering, Industrial Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Operating knowledge of AutoCAD, Corel.
• Have SIM A.

PRODUCTION – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Electrical engineering.
• Male/Female, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Good in production management.

BUSINESS OPERATION – SUPERVISOR

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Bachelor (S1) with minimum GPA of 2.90 majoring in Accounting, Industrial Engineering.
• Male, maximum age of 27 years old.
• Fresh graduate or maximum 3 years of experience.
• Fluent in English is preferred.
• Have strong interest in manufacturing process.
• Good interpersonal and communication skills.
• Computer literate.

Catatan :

• Loker 2018 PT Astra Daihatsu Motor ditutup tanggal : 07 Februari 2018

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Astra Daihatsu Motor ?

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja terbaru hari ini Februari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Astra Daihatsu Motor, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE ke alamat dibawah ini :

Sumber : Loker Astra Daihatsu Motor

Lowongan Kerja PT Len Railway Systems (LRS)

Lowongan Kerja Terbaru PT Len Railway Systems (LRS) - PT Len Railway Systems (LRS) adalah anak perusahaan PT Len Industri yang merupakan sebuah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak dalam bidang Elektronika. PT Len Railway Systems (LRS) merupakan perusahaan yang fokus ­bergerak dalam bidang Railway Signalling Systems, Traction System, Substation Systems, dan Telecommunication Systems. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT Len Railway Systems (LRS) kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Len Railway Systems (LRS) melalui Rekrutmen Loker Terbaru PT Len Railway Systems (LRS) sebagai berikut :

PT Len Railway Systems berdiri pada tahun 2012, merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang EPC (Engineering, Procurement, Construction) untuk persinyalan kereta api. PT Len Railway Systems adalah anak perusahaan dari PT Len Industri (Persero), salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berdomisili di Bandung.

PT Len Industri (Persero) telah mengembangkan bisnis dan produk-produk dalam bidang elektronika untuk industri dan prasarana, salah satunya dalam bidang transportasi kereta api. Menjadikan kegiatan pengembangan sistem kereta api sebagai bisnis utama perusahaan, PT Len Railway Systems telah memproduksi dan mengembangkan sistem sinyal dan traksi sistem untuk kereta api sebagai karya rekayasa bangsa kita sendiri di antara tantangan global dan serbuan produk impor.


Saat ini PT Len Railway Systems terlibat dalam proyek-proyek dengan teknologi baru dan pertama kali digunakan di Indonesia, antara lain LRT (Light Rail Transit) di Palembang dan APMS (Automated People Mover System) di bandara Soekarno Hatta.

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Len Railway Systems (LRS) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Len Railway Systems (LRS) di Lowongan kerja Terbaru posisi: BANYAK LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2018 PT Len Railway Systems (LRS) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan kerja Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru PT Len Railway Systems (LRS)

Posisi Loker PT LRS :

1. Procurement Officer

Deskripsi Lowongan

Melakukan fungsi pengadaan barang/jasa, administrasi pembelian, koordinasi dan pelaporan agar pemenuhan barang/jasa tepat waktu, spesifikasi yang sesuai, dengan harga yang kompetitif untuk memenuhi kebutuhan barang/jasa di proyek maupun non proyek.

Responsibilities:

• Membantu bagian procurement dalam pengadaan barang dan jasa;
• Bertanggung jawab terhadap proses dan prosedur ekspor impor dan kepabeanan;
• Menyiapkan semua dokumen yang diperlukan terkait pengurusan kepabeanan;
• Membuat perhitungan CIF, tarif pajak Bea Masuk, PDRI, dan PPN;
• Menjalin hubungan kemitraan dengan PPJK, untuk proses pengeluaran barang dari pabean dalam waktu cepat.

Persyaratan Umum:

• Pendidikan D3 semua jurusan, IPK minimal 3.00;
• Usia maksimal 28 tahun;
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang pengadaan barang dan jasa (export-import);
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan;
• Memiliki sertifikasi ahli kepabeanan dari BPPK Kemenkeu lebih diutamakan;
• Mampu bekerja menggunakan aplikasi Ms.Office dengan baik;
• Mampu beradaptasi, berkoordinasi, dan bekerja secara mandiri maupun tim;
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.

Persyaratan Khusus :

• Memiliki sertifikasi ahli kepabeanan dari BPPK Kemenkeu lebih diutamakan;
• Memiliki sertifikat TOEFL dengan skor minimal 480 lebih diutamakan;
• Mampu bekerja menggunakan aplikasi Ms.Office dengan lancar (level intermediate).

2. Drafter Proyek

Deskripsi Lowongan :

Membuat dan atau mengembangkan desain gambar teknik terkait dengan kebutuhan di lokasi proyek.

Responsibilities:

• Review input desain untuk keperluan pembuatan desain dasar (basic design);
• Membantu desainer dengan menyiapkan desain dasar menggunakan aplikasi CAD;
• Memeriksa dan menandatangani desain task sheet;
• Menerbitkan TQ (Technical Query) untuk meminta klarifikasi dan mengusulkan solusi bila ditemukan ketidaksesuaian antara input desain dengan persyaratan;
• Meminta informasi dengan menerbitkan RFI (Request for Information) bila adanya ketidaklengkapan informasi untuk membuat suatu desain.
• Melakukan pencatatan pada design log, terhadap hal-hal spesifik yang ditemukan selama proses desain dilakukan.

Persyaratan Umum :

• Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik Mesin/ Teknik Elektro/ Teknik Sipil, IPK minimal 3.00;
• Usia maksimal 25 tahun;
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Drafter Proyek lebih diutamakan;
• Mampu bekerja dengan baik sesuai dengan target yang diberikan;
• Mampu bekerja menggunakan aplikasi Ms.Office dan Autocad dengan baik (level intermediate);
• Mampu beradaptasi, berkoordinasi, dan bekerja secara mandiri maupun tim;
• Berdomisili di wilayah Surakarta, Sragen, atau sekitarnya lebih diutamakan;
• Penempatan lokasi proyek di Sragen.

Persyaratan Khusus :

• Mampu bekerja menggunakan aplikasi Ms.Office dan Autocad dengan baik (level intermediate);
• Bermodisili di wilayah Surakarta, Sragen, atau sekitarnya lebih diutamakan.

Catatan :

• Loker 2018 PT Len Railway Systems (LRS) ditutup tanggal : 31 Januari 2018

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Len Railway Systems (LRS) ?

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja terbaru hari ini bulan Januari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Len Railway Systems (LRS), Silahkan Kirim LAMARAN KERJA anda via ONLINE ke link Sumber Lowongan Kerja dibawah ini :

Sumber : Loker PT LRS

Lowongan Kerja Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN)

Formasi Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN)- Kementerian Pertanian Republik Indonesia atau Kementan RI adalah salah satu Kementerian di Indonesia yang membidangi urusan pertanian, perkebunan dan peternakan. Kementerian Pertanian Republik Indonesia dipimpin oleh seorang Menteri Pertanian. Kementerian Pertanian mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pertanian untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Kementerian Pertanian (KEMENTAN) Indonesia kembali membuka Formasi Lowongan Non CPNS/ASN terbaru kepada putra putri Indonesia bergabung menjadi bagian dari Kementerian Pertanian (KEMENTAN) melalui Rekrutmen Loker CPNS/ASN Kementan sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2018 CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian

Posisi Formasi Loker Non CPNS/ASN Kementan :

Dalam rangka memberdayakan alumni Perguruan Tinggi untuk berkiprah di Direktorat Jenderal Tanaman Pangan Kementerian Pertanian, kami membuka lowongan tenaga sekretaris dengan gaji menarik dengan kualifikasi :

SEKRETARIS - DIREKTORAT JENDERAL TANAMAN PANGAN

Persyaratan Loker : 

• Wanita usia maksimal 25 tahun
• Tinggi badan 170 cm dan berat badan proporsional
• Pendidikan minimal S1 dari universitas negeri terkemuka 
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik 
• Tidak memiliki penyakit dan fisik yang prima 
• Menguasai Bahasa Inggris dan Komputer 
• Bersedia melakukan tugas ke luar kota 

Catatan :

• Pendaftaran loker Non CPNS/ASN Kementan terakhir : 24 Januari 2018

Bagaimana anda tertarik bekerja di Formasi CPNS/ASN Kementan....?

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan September 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru CPNS/ASN Kementerian Pertanian, Silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya (Surat lamaran beserta curriculum vitae (CV) dan foto) via POS atauEMAILkealamat dibawah ini :

Sekretariat Direktorat Jenderal Tanaman Pangan, 
Jl. AUP No 3 Pasar Minggu, 
Jakarta Selatan 12520

atau

email : hukmastp@gmail.com


Sumber : CPNS/ASN 2017 Kementan

Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo III

Lowongan Kerja BUMN PT Pelindo III - PT Pelabuhan Indonesia III (Persero), untuk selanjutnya disebut PT Pelindo III (Persero), adalah Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam sektor perhubungan. Tugas, wewenang dan tanggung jawab perusahaan ini adalah mengelola 43 pelabuhan yang tersebar di 7 Propinsi yaitu Jawa Timur, Jawa Tengah, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Bali, Nusa Tenggara Barat, dan Nusa Tenggara Timur. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BUMN PT Pelindo III kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BUMN PT Pelindo III melalui Rekrutmen Loker BUMN PT Pelindo III sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Pelindo III (Persero) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Pelindo III (Persero) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2018 PT Pelindo III (Persero) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru PT Pelindo III

Loker PT Pelindo III Posisi :

SENIOR VICE PRESIDENT of MARKETING

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Warga Negara Indonesia (WNI)
• Usia 35 taun – 45 tahun per 1 Januari 2018
• Pengalaman di bidang Marketing dan atau Pengembangan Bisnis selama minimal 10 tahun yang dibutkikan dengan surat pengalaman kerja
• Memiliki kemampuan dan pengalaman dalam intensifikasi maupun ekstensifikasi usaha
• Mampu berbahasa Inggris secara Aktif
• Memiliki sertifikasi di bidang Marketing dan atau Pengembangan Bisnis
• Pendidikan S1 bidang Manajemen / Bisnis
• Memahami Bisnis Kepelabuhan
• Diutamakan dari perusahaan pelayaran dan kepelabuhan
• Berkelakuan baik dan tidak sedang berperkara hukum di pengadilan
• Membuat makalah dengan tema “Strategi Marketing dan Pengembangan Bisnis Kepelabuhan

Berkas Lamaran :

• Surat lamaran lengkap
• CV
• FC KTP
• FC Ijazah pendidikan terakhir
• Surat keterangan pengalaman kerja
• Pas foto berwarna ukuran 4X6 cm
• Surat Pernyataan di atas materai Rp. 6000,- [ DISINI ]

Catatan :

• Pendaftaran loker PT Pelindo III terakhir : 20 Januari 2018

Bagaimana anda tertarik bekerja di PT Pelindo III  ....??

Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi dari PT Pelindo III.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Pelindo III, Silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya via EMAIL ke alamat berikut ini :

Email : panitiarekrutmen@pelindo.co.id


Sumber : Loker BUMN PT Pelindo III

Lowongan Kerja Nasmoco Group

Lowongan Kerja Nasmoco Group - Nasmoco Group dengan PT New Ratna Motor merupakan salah satu dari 5 jaringan utama PT. Toyota Astra Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek Toyota di Indonesia dalam memasarkan produk Toyota untuk wilayah Jateng dan DIY. PT New Ratna Motor melalui jaringan Nasmoco Group telah memiliki 19 cabang/dealer dengan layanan penjualan unit kendaraan, service dan penyediaan Spare Part (VSP-Vehicle, Service dan Parts) yang tersebar di hampir seluruh kota-kota besar di wilayah Jawa Tengah dan Daerah Istimewa Yogyakarta. Untuk meningkatkan kinerjanya, Nasmoco Group kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Nasmoco Group yaitu melalui : Rekrutmen Loker Nasmoco Group sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Nasmoco Group sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Nasmoco Group  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2018 Nasmoco Group kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group

Lowongan Nasmoco Group Posisi :

Nasmoco Group melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan.

1. MT – HUMAN RESOURCES & DEVELOPMENT

Deskripsi Program :

Merupakan program pengembangan SDM di lingkungan NASMOCO Group dimana kandidat terpilih akan diproyeksikan ke jajaran Managerial perusahaan (Supervisor Level)

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan pekerjaan di area Human Resources Management & People Development meliputi :
• Organization Development
• Training Development
• Performance Management
• Career Management
• Job Analysis
• Competency Development, dll.
• Proyeksi dari MT HRD – akan menjadi Supervisor HRD

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen SDM
• IPK min. 3,00
• Memiliki keberminatan yang tinggi pada pengelolaan SDM
• Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik
• Terampil berkomunikasi & memiliki interpersonal yang baik
• Memiliki kemampuan leadership yang baik / memiliki pengalaman memimpin team
• Mahir mengoperasikan Microsoft Office untuk proses analisis data
• Terampil berbahasa Inggris (Lisan & Tulisan) merupakan nilai tambah
• Diutamakan memiliki pengalaman organisasi atau pengalaman bekerja yang relevan (Bagi kandidat yang memiliki pengalaman relevan, akan diproses ke level Supervisor)

2. MARKETING COUNTER

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan penjualan unit Toyota di cabang Toyota NASMOCO
• Membangun hubungan baik dengan calon customer atau dengan existing customer
• Melakukan proses administrasi penjualan

Persyaratan Lowongan Kerja :

• Usia max. 28 tahun
• Pendidikan min. D3 Semua Jurusan
• Berpenampilan menarik
• Memiliki kemampuan komunikasi & membangun relasi yang baik
• Tertarik di bidang Penjualan Produk TOYOTA
• Menyukai dunia marketing
• Lebih disukai kandidat yang memiliki pengalaman di bidang penjualan / pemasaran produk
• Bersedia ditempatkan di Seluruh Wilayah Nasmoco Jawa Tengah & DIY

Sertakan foto terbaru untuk dilampirkan dalam profil lamaran Anda.




Catatan :

• Loker 2018 Nasmoco Group ditutup : 11 Januari 2018
• Penempatan : Seluruh cabang NASMOCO

Bagaimana anda tertarik bekerja di Nasmoco Group ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Nasmoco Group Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran secara ONLINE.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE ke alamat link Sumber dibawah ini :

Sumber : Loker Nasmoco

Lowongan Kerja PT Akebono Brake Astra Indonesia

Lowongan Kerja PT Akebono Brake Astra Indonesia - PT. Akebono Brake Astra Indonesia adalah perusahaan manufaktur Brake System, isi produk Disc Brake Drum dan untuk mobil, dan Disc Brake Cylinder Guru untuk sepeda motor. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT Akebono Brake Astra Indonesia kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Akebono Brake Astra Indonesia melalui Rekrutmen Loker Terbaru PT Akebono Brake Astra Indonesia sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Akebono Brake Astra Indonesia sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Akebono Brake Astra Indonesia di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN

Pada hari ini bulan Januari 2018 PT Akebono Brake Astra Indonesia kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja PT Akebono Brake Astra Indonesia

Akebono Brake Astra Indonesia (Astra Group) merupakan perusahaan j oint venture antara PT. Astra Otoparts dengan Akebono corporation Jepang. Bagi anda pribadi yang berkeinginan kuat untuk maju, memiliki integritas dan komitmen  kami memberikan kesempatan kepada anda untuk menjadi bagian dari tim kami.

1. HRD Supervisor

Persyaratan Loker : 

• Bachelor Degree / S1 (Fresh / experience) 
• Age not older than 29 years 
• Minimum GPA 3,00 (scale of 4) 
• Team oriented, self motivated, strong interpersonal & communication skills, leadership
• Willing work at manufacture base company
• Good in English both oral and written

2. Production Supervisor & Quality Control Supervisor

Persyaratan Loker : 

• Age not older than 29 years 
• Minimum GPA 3,00 (scale of 4) 
• Team oriented, self motivated, strong interpersonal & communication skills, leadership
• Willing work at manufacture base  company
• Good in English both oral and written

- Production Supervisor:

• Bachelor Degree (S1) Engineering Mechanical
• Bachelor Degree (S1) Industrial Mechanical
• Bachelor Degree (S1) Electro Mechanical 

- Quality Control Supervisor: 

• Bachelor Degree (S1) Engineering Mechanical 
• Bachelor Degree (S1) Industrial Mechanical 
• Bachelor Degree (S1) Chemical  Mechanical 
• Bachelor Degree / S1 (Fresh / experience) 

3. Product Design Supervisor 

Persyaratan Loker :

• Bachelor Degree / S1 (Fresh / experience) 
• Age not older than 29 years 
• Minimum GPA 3,00 (scale of 4) 
• Team oriented, self motivated, strong interpersonal & communication skills, leadership
• Willing work at manufacture base company
• Good in English both oral and written

4. Akebono Production System Supervisor & Japanese Translator

Persyaratan Loker :

• Bachelor Degree / S1 (Fresh / experience) 
• Age not older than 29 years 
• Minimum GPA 3,00 (scale of 4) 
• Team oriented, self motivated, strong interpersonal & communication skills, leadership 
• Willing work at manufacture base company 
• Good in English both oral and written

5. Supervisor Engineering

Persyaratan Loker :

• Bachelor Degree / S1 (Fresh / experience) 
• Age not older than 29 years 
• Minimum GPA 3,00 (scale of 4) 
• Team oriented, self motivated, strong interpersonal & communication skills, leadership 
• Willing work at manufacture base company
• Good in English both oral and written

Catatan :

• Loker PT Akebono Brake Astra Indonesia ditutup tanggal : 07 Januari 2018

 Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT Akebono Brake Astra Indonesia ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru PT Akebono Brake Astra Indonesia, Silahkan kirim LAMARAN KERJA DAN CV anda via ONLINE ke alamat link sumber dibawah ini :

Sumber : Loker PT Akebono Brake Astra Indonesia

Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum)

Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum) - Komisi Pemilihan Umum atau KPU adalah lembaga negara yang menyelenggarakan pemilihan umum di Indonesia. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, KPU (Komisi Pemilihan Umum) kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari KPU (Komisi Pemilihan Umum) yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru KPU (Komisi Pemilihan Umum) sebagai berikut :

Untuk mencapai visi kemenkes yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, KPU (Komisi Pemilihan Umum) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia KPU (Komisi Pemilihan Umum) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN

Pada hari ini bulan Januari 2018 KPU (Komisi Pemilihan Umum) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut : 

Lowongan Kerja KPU (Komisi Pemilihan Umum)

Posisi Loker KPU :

Dalam rangka meningkatkan kelancaran tugas administrasi pelaksanaan Pemilihan Umum, KPU membutuhkan Tenaga Pendukung dengan kualiflkasi dan persyaratan umum sebagai berikut :

1. TENAGA PENDUKUNG KEHUMASAN

Deskripsi Loker :

• Menyusun materi kehumasan 
• Menyusun laporan kegiatan 
• Menyusun bahan informasi Et sosialisasi pemilu 

Kualifikasi Loker :

• Pria/wanita (diutamakan single)
• Pendidikan min D3 atau sederajat
• Usia 25 s/d 30 tahun
• Memliki pengalaman dibidang kehumasan (lebih diutamakan)
• Memliki kemampuan berkomunikasi yang baik (dapat berbahasa Inggris aktif)
• Bersedia bekerja overtime

2. GRAPHIC DESIGNER

Deskripsi Loker : Multimedia Desain 

Kualifikasi Loker :

• Pria/Wanita (diutamakan single) 
• Pendidikan minimal S1 Desain Komunikasi Visual (DKV) 
• Usia 20 s/d 32 tahun 
• Menguasai Corel draw, Adobe Illustrator, Adobe Indesign, Adobe Photoshop, Adobe Premier Pro & Adobe After Effect 
• Kreatif Et Inovatif 
• Bersedia bekerja overtime 
• Sertakan Portofolio 

BERKAS LOWONGAN KERJA :

• Surat lamaran (ditujukan kepada Kepala Biro Teknis Et Hupmas Up. Bagian Publikasi Sosialisasi Informasi Pemilu) 
• Foto copy ljazah terakhir (legalisir) 
• Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) 
• Daftar Riwayat Hidup 
• Pas Foto berwarna ukuran 4x6 (2 lembar) 
• Surat Keterangan Bebas Narkoba 
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) 

Ket : Seluruh berkas dimasukan amplop coklat dan ditulis kode posisi yang dilamar.

Catatan :

• Loker KPU 2013 ditutup pada tanggal : 03 Januari 2018

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Loker KPU ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru KPU (Komisi Pemilihan Umum), Silahkan kirimkan Lamaran via POS atau via EMAIL kealamat tujuan dibawah ini :

Kirim data diri anda ke

Komisi Pemilihan Umum Republik Indonesia
Jalan Imarn Bonjol No. 29 Jakarta Pusat
(Up. Biro Teknis Et Hupmas Bagian Publikasi dan Sosialisasi Informasi Pemilu)

EMAIL : humas_kpuri@grnail.com 

Cantumkan KODE POSISI pada surat lamaran

Sumber : Loker KPU

Lowongan Kerja Bank DKI Jakarta

Lowongan Kerja Bank DKI - Bank DKI Jakarta merupakan Bank Umum dan Badan Usaha Milik Daerah yang kepemilikan sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Provinsi DKI Jakarta dan PD Pasar Jaya. Bank DKI pertama kali didirikan di Jakarta dengan nama “PT Bank Pembangunan Daerah Djakarta Raya”. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Bank DKI Jakarta kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Bank DKI Jakarta melalui Rekrutmen Loker Terbaru Bank DKI Jakarta sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank DKI Jakarta sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Desember 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank DKI Jakarta di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Desember 2017 Bank DKI Jakarta kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Desember 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja 2016 Bank DKI Jakarta 

Karena menghadapi pertumbuhan bisnis yang cepat dan memperluas bisnis di seluruh Indonesia, PT Bank DKI sedang mencari kandidat yang berkualitas untuk mengisi posisi sebagai berikut


Lowongan Kerja Bank DKI : 


Bank DKI sebagai Bank Umum dan Badan Usaha Milik Daerah Pemerintah Provinsi DKI Jakarta mengundang putra-putri terbaik dengan integritas dan motivasi yang tinggi untuk bergabung bersama kami guna mengaktualisasi diri melalui :

OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)

Program ini dipersiapkan untuk membekali para calon pemimpin dengan pengetahuan dan kemampuan yang dibutuhkan dalam manajemen perbankan, melalui pelatihan klasikal dan on the job training sehingga siap berkarir dan menjadi bagian dalam pembangunan perbankan regional yang bernilai tinggi.

Kualifikasi Umum Loker Bank DKI :

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan yang relevan, dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 untuk S1 atau 3.50 untuk S2 dari PTN/PTS terkemuka.
• Usia maksimal 27 tahun dan belum menikah.
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik, secara lisan dan tulisan.
• Mampu berkomunikasi dan berorganisasi dengan baik.
• Memiliki kemampuan operasional komputer minimal Microsoft Office.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah satuan kerja Bank DKI.
• Bersedia mengikuti ikatan dinas di Bank DKI.
• Bersedia bekerja sesuai dengan budaya kerja Bank DKI.
• Berpenampilan menarik.

Tahapan Seleksi :

• Performance Test
• Tes Potensi Akademik dan TOEFL
• Tes Psikologi & Focus Group Discussion (FGD)
• Tes Pengetahuan Umum
• Tes Kesehatan
• Wawancara

Catatan :

• Pendaftaran Loker Bank DKI Jakarta ditutup tanggal : 29 Desember 2017
• Peserta dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil dalam tes selanjutnya.

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Bank DKI Jakarta ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Desember 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank DKI Jakarta, Silahkan melakukan Registrasi via ONLINE kealamat dibawah ini :

Informasi Registrasi :

• Registrasi hanya dilakukan secara online melalui link ini, REGISTRASI.
• Kami menyarankan anda untuk mendaftar menggunakan PC atau laptop.
• Pastikan e-mail dan nomor handphone anda benar dan aktif. Semua perubahan tidak diijinkan.
• Dokumen yang harus anda persiapkan untuk diupload adalah :
• Pas Foto ukuran 3 x 4 (berwarna)
• Foto seluruh badan ukuran post card (berwarna)
• KTP
• Ijazah / Surat Keterangan Lulus (SKL)
• Transkrip Nilai

Seluruh dokumen diatas harus dijadikan 1 file format pdf dengan ukuran maksimum 2Mb.



Sumber :  Lowongan Kerja Bank DKI Jakarta

Lowongan Kerja BUMN PT Waskita Karya (Persero)

Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT WASKITA Karya Persero Para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini admin kembali akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu Perusahaan di Indonesia yaitu : PT Waskita Karya. PT Waskita Karya merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara ( BUMN ) Indonesia yang beroperasi di sektor konstruksi. Untuk meningkatkan kinerjanya, PT Waskita Karya kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Waskita Karya yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru PT Waskita Karyasebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, PT Waskita Karya sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia PT Waskita Karya di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2018 PT Waskita Karya kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja BUMN WASKITA Karya Persero

Loker BUMN PT Waskita Karya :

STAF K3LM

Persyaratan Loker : 

• Pria / Wanita 
• usia minimal 25 tahun 
• Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Sipi, Keselamatan dan Kesehatan Kerja 
• IPK Minimum 2,75 
• Pengalaman minimal 2 tahun di Perusahaan Konstruksi
• Siap ditugaskan di Lokasi Proyek/Lapangan
• Diutamakan yang sudah memiliki Sertifikar Keahlian K3 Konstruksi
• Integritas dan motivasi baik

Seleksi Meliputi:

1. Wawancara
2. Tes Pengetahuan Teknik
3. Psikotes

Catatan :

• Loker PT WASKITA Karya Persero ditutup tanggal : 28 Desember 2017

 Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di PT WASKITA Karya Persero ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT WASKITA Karya Persero, Silahkan melakukan pendaftaran via ONLINE kealamat link Sumber dibawah ini :

Sumber : Loker BUMN PT Waskita Karya