Dapatkan informasi lowongan kerja terbaru


Tampilkan postingan dengan label Kementerian. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label Kementerian. Tampilkan semua postingan

Sabtu, 30 Maret 2019

Lowongan Kerja Kementerian Sosial (Kemensos)

Lowongan Kerja Kementerian Sosial (Kemensos)

Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos) - Kementerian Sosial (dahulu Departemen Sosial, disingkat Depsos) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan sosial. Kementerian Sosial dipimpin oleh seorang Menteri Sosial (Mensos) yang sejak tanggal 27 Oktober 2014 dijabat oleh Khofifah Indar Parawansa. KEMENSOS atau Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah pelayanan pemerintah di Indonesia  mengawasi urusan sosial dengan tugas pokok dalam melaksanakan tugas pemerintahan di bidang sosial. Kementerian Sosial sebelumnya terdaftar sebagai Departemen Sosial (DEPSOS).




Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos)PKH adalah program perlindungan sosial melalui pemberian uang tunai kepada Keluarga Sangat Miskin (KSM), selama keluarga tersebut memenuhi kewajibannya.

PKH diarahkan untuk membantu kelompok sangat miskin dalam memenuhi kebutuhan pendidikan dan kesehatan, selain memberikan kemampuan kepada keluarga untuk meningkatkan pengeluaran konsumsi.

PKH diharapkan dapat mengubah perilaku Keluarga Sangat Miskin untuk memeriksakan ibu hamil / Nifas / Balita ke fasilitas kesehatan, dan mengirimkan anak ke sekolah dan fasilitas pendidikan. Dalam jangka panjang, PKH diharapkan dapat memutus mata rantai kemiskinan antar-generasi.

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Kementerian Sosial (Kemensos) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2019.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Maret 2019 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kementerian Sosial (Kemensos) di Lowongan kerja Terbaru posisi : TIM PENDAMPING DAN OPERATOR PKH

Pada hari ini bulan Oktober 2017 Kementerian Sosial (Kemensos) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan kerja Terbaru Maret 2019 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos)


Posisi Lowongan Kerja Kementerian Sosial (Kemensos) :


PENGUMUMAN
SELEKSI SDM PELAKSANA PROGRAM KELUARGA HARAPAN (PKH)
TAHUN 2019

NOMOR   450/LJS/03/2019

Kementerian Sosial Republik Indonesia membuka kesepatan kepada Warga Negara Indonesia Pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Koordinator Regional, Koordinator Wilayah, Koordinator Kabupaten/Kota, Pekerja Sosial Supervisor, Pendamping Sosial, Asisten Pendamping Sosial, dan Administrator Database PKH.


A. PERSYARATAN PELAMAR


  • Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI;
  • Siap dan bersedia bekerja purna waktu (full time);
  • Tidak berkedudukan sebagai pengurus, anggota, dan atau berafiliasi Partai Politik (mengisi formulir pernyataan yang telah disediakan);
  • Tidak pernah dan atau sedang tersangkut kasus hukum baik pidana maupun perdata, dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);
  • Memiliki pendidikan sesuai prasyarat jabatan yang dibuktikan dengan ijasah terlegalisir;
  • Usia miminal 19 (Sembilan belas) tahun maksimal 35 (empat puluh lima) tahun pada bulan Maret 2019;
  • Bebas dari narkoba dan zat adiktif lainnya;
  • Sehat jasmani dan rohani;
  • Tidak terikat kontrak kerja dengan pihak lain;
  • Bersedia menandatangani Pakta Integritas apabila terpilih;
  • Mengikuti seluruh tahapan seleksi.


B. POSISI DAN KUALIFIKASI LOKER


Posisi yang akan diisi melalui seleksi online sebagai berikut :

    Pendamping Sosial PKH Akses 


    • Pendidikan minimal tingkat DIII/D.IV/Sarjana, diutamakan lulusan Pekerjaan Sosial, Kesejahteraan Sosial, Sarjana bidang ilmu ekonomi dan sosial, diutamakan yang pernah mengikuti pelatihan dan/atau pengalaman praktek pekerjaan sosial di berbagai bidang pelayanan kesejahteraan sosial dan tenaga kesejahteraan sosial kecamatan (TKSK),
    • Diutamakan bertempat tinggal di wilayah kecamatan lokasi pelaksanaan PKH (sesuai alamat tinggal/domisili saat ini);
    • Mampu berkomunikasi dengan masyarakat kampung secara baik dan memahami karakteritik masyarakat serta adat istiadat setempat;
    • Bersedia ditempatkan di distrik-distrik yang jauh dari ibukota kabupaten.
    • Menguasai MS Office
    • Bersedia menandatangi pakta integritas penegakan kode etik bagi SDM pelaksana PKH.
    • Usia maksimum 35 tahun pada bulan maret 2019.
    • Berkedudukan di Kecamatan setempat

      C. TATA CARA PENDAFTARAN

      • Pendaftaran online dibuka pada tanggal 6 Maret 2019 pukul 00.00 WIB dan ditutup pada tanggal 8 Maret 2019 pukul 23.59 WIB.
      • Pendaftaran dapat dilakukan melalui ONLINE.
      • Pelamar melakukan registrasi terlebih dahulu, setelah mendapatkan konfirmasi email selanjutnya pelamar login dengan user dan password masing-masing.
      • Pelamar mengisi form pendaftaran secara lengkap yang terdiri dari:
        • Data Pribadi
        • Posisi jabatan yang dilamar
        • Data pendidikan terakhir
        • Data pelatihan yang relevan (bila ada)
        • Data pengalaman Organisasi yang relevan dengan posisi yang dilamar
      • Pelamar mengunggah:
        • Foto KTP asli dan atau surat keterangan domisili.
        • Foto ijazah asli terakhir.

      D. TAHAPAN SELEKSI


      1. Seleksi Administrasi

      Seleksi administrasi adalah seleksi yang dilakukan berdasarkan hasil verifikasi dokumen pelamar yang telah diunggah.

      2. Seleksi Kompetensi Bidang 

      • Seleksi Kompetensi Bidang menggunakan metode tes tertulis.
      Note :

      Seluruh peserta seleksi wajib membawa papan jalan dan pinsil 2B.

      E. KETENTUAN KELULUSAN

      1. Seleksi Administrasi

      Ketentuan seleksi administrasi dilakukan berdasarkan hasil verifikasi dokumen.

      2. Seleksi Kompetensi Bidang

      Pelamar dinyatakan lulus kompetensi bidang jika memenuhi syarat minimal kelulusan kompetensi bidang.

      F. PENGUMUMAN KELULUSAN


      • Pengumuman hasil seleksi administrasi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019 akan diinformasikan melalui surel dan notifikasi kepada masing-masing pelamar yang dinyatakan lulus.
      • Peserta yang dinyatakan Lulus Seleksi Administrasi akan dipanggil mengikuti tahap selanjutnya untuk mengikuti Seleksi Kompetensi Bidang  dengan menunjukkan bukti kelulusan berupa email dan notifikasi dan membawa seluruh berkas yang diunggah. 
      • Peserta yang dinyatakan lulus seleksi kompetensi bidang akan diinformasikan melalui surel dan notifikasi.


      G. JADWAL KEGIATAN


      1. Pengumuman Lowongan Kerja 6 Maret 2019
      2. Pendaftaran Online 6 Maret 2019 s.d 8 Maret 2019
      3. Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi 10 Maret 2019 
      4. Seleksi Kompetensi Bidang 12 Maret 2019 s.d 14 Maret 2019 
      5. Pengumuman Hasil Seleksi Kompetensi Bidang 21 Maret 2019


      Catatan:


      Jadwal sewaktu-waktu dapat berubah dan akan diumumkan langsung disampaikan melalui surel dan notifikasi kepada yang bersangkutan atau melalui Dinas/Instansi Sosial setempat.



      KETENTUAN LAIN-LAIN
      • Loker 2019 Kementerian Sosial (Kemensos) ditutup tanggal : 08 Maret 2019
      • Bagi pelamar yang tidak memenuhi persyaratan agar tidak mengajukan lamaran;
      • Berkas lamaran yang telah masuk menjadi milik Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019;
      • Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019 hanya memproses berkas pelamar yang telah lengkap;
      • Seluruh proses seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019 tidak dipungut biaya apapun;
      • Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019 tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran serupa oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Kementerian Sosial RI atau Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019;
      • Apabila di kemudian hari diketahui pelamar memberikan data/keterangan tidak benar, maka Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH berhak membatalkan hasil seleksi;
      • Kelalaian akibat tidak mengikuti perkembangan informasi menjadi tanggung jawab pelamar;
      • Seluruh keputusan Panitia Seleksi SDM Pelaksana PKH Tahun 2019 adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.



      Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Kementerian Sosial (Kemensos) ?



      Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari PKH Kemensos Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via ONLINE.

      Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Maret 2019 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja PKH Kemensos, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian dikirimkan via ONLINEsesuai ketentuan diatas.



      Sumber : Loker PKH Kemensos

      Rabu, 20 Februari 2019

      Lowongan Kerja Kemenko Perekonomian

      Lowongan Kerja Kemenko Perekonomian

      Lowongan Kerja Terbaru Kemenko Perekonomian - Kemenko Perekonomian adalah Kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi koordinasi dan sinkronisasi penyiapan dan penyusunan kebijakan serta pelaksanaannya di bidang perekonomian. Kemenko Perekonomian dipimpin oleh seorang Menteri Koordinator Bidang Perekonomian (Menko Perekonomian). Seiring dengan pergantian Pemerintahan, nama Kementerian juga ikut beberapa kali berubah. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Kemenko Perekonomian kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Kemenko Perekonomian melalui : Rekrutmen Loker Terbaru Kemenko Perekonomian sebagai berikut :



      Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Kemenko Perekonomian sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2019.



      Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Februari 2019 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kemenko Perekonomian di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

      Pada hari ini bulan Februari 2019 Kemenko Perekonomian kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Februari 2019 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

      Lowongan Kerja Terbaru Kemenko Perekonomian





      Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian membuka lowongan kerja sebagai berikut :


      TENAGA PENDUKUNG TEKNIS INSPEKTORAT KEMENKO PEREKONOMIAN


      Persyaratan Lowongan Kerja :
      • Jenis kelamin Wanita (1 Orang)
      • Usia minimal 22 tahun dan maksimal 28 tahun
      • Pendidikan minimal S1
      • Berasal di bidang :
        • Kesekretariatan
        • Akuntansi
        • Manajemen
        • Administrasi Negara
        • Administrasi Niaga
        • Komunikasi
        • Sastra Inggris
      • IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
      • Berpenampilan menarik dan berprilaku baik dan sopan
      • Minimal pengalaman kerja 6 bulan
      • Memiliki kemampuan yang sangat baik dalam mengoperasikan aplikasi perkantoran
      • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris aktif
      • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
      • Dapat menjaga rahasia dan dapat dipercaya
      • Mampu mengorganisasikan agenda dan dokumen
      • Mampu menyajikan desain, analisa informasi dan story telling dalam bentuk infografis
      • Memahami isu ekonomi/audit terkini
      • Memahami fotografi
      • Memiliki motivasi kerja yang baik
      • Memiliki pemikiran analisis yang baik
      • Mampu bekerja independen dan dalam kelompok secara efektif
      • Memiliki NPWP
      • Memiliki BPJS Kesehatan aktif (tidak terhutang iuran) atau bersedia menjadi anggota dan membayar iuran BPJS Kesehatanapabila diterima
      • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK

      Catatan :

      • Loker 2019 Kemenko Perekonomian ditutup : 21 Februari 2019



      Bagaimana anda tertarik bekerja di Kemenko Perekonomian ....??



      Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Kemenko Perekonomian Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran melalui ONLINE.

      Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Februari 2019 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Kemenko Perekonomian, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE sesuai ketentuan diatas.





      Berkas lamaran kerja yang meliputi :
      • Surat lamaran
      • Curriculum Vitae
      • Fotocopy Ijazah
      • Fotocopy Transkrip Nilai
      • Pas photo berwarna (terbaru)
      • Fotocopy KTP dan NPWP
      • Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)

      Selasa, 03 April 2018

      Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) KEMENKEU

      Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) KEMENKEU

      Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU - Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) adalah salah satu eselon satu di Kementerian Keuangan yang mempunyai visi menjadi pengelola kekayaan negara yang profesional dan akuntabel untuk sebesar-besarnya kemakmuran rakyat serta mempunyai tugas merumuskan serta melaksanakan kebijakan dan standardisasi teknis di bidang kekayaan negara, piutang negara dan lelang sesuai dengan kebijakan yang ditetapkan oleh Menteri Keuangan dan berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya,Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia melalui : Rekrutmen DJKN Kemenkeu sebagai berikut :



      Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU - Penertiban Barang Milik Negara (BMN) yang terdiri dari kegiatan inventarisasi, penilaian dan pemetaan permasalahan BMN mengawali tugas DJKN dalam pengelolaan kekayaan negara, dilanjutkan dengan koreksi nilai neraca pada Laporan Keuangan Pemerintah Pusat (LKPP) dan Laporan Keuangan Kementerian/Lembaga (LKKL). Dari kegiatan ini, LKPP yang sebelumnya mendapat opini disclaimer dari BPK RI, telah meraih opini wajar dengan pengecualian. Pada periode pelaporan 2012, sebanyak 50 dari 93 kementerian/lembaga meraih opini wajar tanpa pengecualian.

      Mengingat fungsi pengelolaan aset negara yang merupakan pos terbesar neraca pada LKPP, dan sebagai kontributor perkembangan perekonomian nasional, saat ini DJKN tengah melaksanakan transformasi kelembagaan sebagai bagian dari Transformasi Kelembagaan Kementerian Keuangan. Transformasi kelembagaan di DJKN ini dimaksudkan untuk meningkatkan dan mempertajam fungsi DJKN yang terkait dengan manajemen aset dan special mission pengelolaan kekayaan negara.


      Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

      Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Direktorat Jenderal Kekayaan Negara (DJKN) KEMENKEU di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

      Pada hari ini bulan April 2018 Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan April 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


      Lowongan Kerja DJKN KEMENKEU




      Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) merupakan unit organisasi non eselon di lingkungan Kementerian Keuangan dengan pengelolaan keuangan Badan Layanan umum (BLU) yang dibentuk untuk menjadi operator aset negara yang berada pada Bendahara Umum Negara (BUN).

      Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU saat ini membuka kesempatan kepada profesional (non PNS) di bidang properti dengan spesifikasi sebagai berikut :


      Rekrutmen dan Seleksi Calon Pegawai Non PNS

      Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) Tahun 2018



      Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) membuka kesempatan kepada Profesional (Non PNS), di bidang properti.


      Persyaratan Umum Loker :
      • Warga Negara Indonesia
      • Sehat jasmani dan rohani
      • Telah menyelesaikan masa studi sesuai jenjang Pendidikan yang dipersyaratkan dengan melampirkan ijazah
      • Memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP)
      • Bersedia bekerja dengan sistem perjanjian kerja waktu tertentu (Tahunan)
      • Tidak sedang menjalani ikatan dinas/ikatan wajib kerja dengan perusahaan/ instansi manapun, atau bersedia melepaskan ikatan dinas/ikatan wajib kerja apabila diterima di LMAN
      • Tidak pernah diberhentikan secara tidak hormat sebagai karyawan pada perusahaan/instansi manapun
      • Tidak pernah dan/atau tidak sedang dalam proses pengadilan atau terlibat dalam proses hukum
      • Tidak sedang hamil dan masa nifas atau menyusui



      POSISI LOKER :


      NO POSISI PERSYARATAN KHUSUS KODE
      1. Posisi STAF TEKNIK TEK
      Kualifikasi
      1. Usia maksimal 33 tahun per tanggal 31 Mei 2018
      2. Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil (Struktur dan Manajemen Konstruksi)
      3. IPK 2,75 Skala 4,00
      4. Diutamakan 3 (tiga) tahun di bidang Site/Civil Engineer (konstruksi)
      5. Lebih disukai memiliki Minimal satu jenis SKA (Sertifikat Keahlian) yaitu Ahli Konstruksi
      6. Portofolio minimal 2 (dua) project konstruksi
      2. Posisi STAF ARSITEKTUR ARS
      Kualifikasi
      1. Usia maksimal 33 tahun per tanggal 31 Mei 2018
      2. Pendidikan minimal S1 Teknik Arsitektur (interior/exterior)
      3. IPK 2,75 Skala 4,00
      4. Diutamakan memiliki pengalaman selama 3 tahun dibidang Arsitek
      5. Lebih disukai memiliki Sertifikat Green Building
      6. Portofolio minimal 2 (dua) project
      3. Posisi STAF HUKUM HUK
      Kualifikasi
      1. Usia maksimal 33 tahun per tanggal 31 Mei 2018
      2. Pendidikan minimal S1 Hukum (Perdata)
      3. IPK 2,90 Skala 4,00
      4. Diutamakan memiliki pengalaman selama 3 tahun dibidang Hukum (Perdata)
      5. Lebih disukai memiliki Sertifikat Keahlian (SKA)
      6. Portofolio minimal menjadi anggota tim dalam hal keperdataan
      4. Posisi STAF TI ITE
      Kualifikasi
      1. Usia maksimal 33 tahun per tanggal 31 Mei 2018
      2. Pendidikan minimal D3 Teknik Informatika (Programmer)
      3. IPK 2,75 Skala 4,00
      4. Diutamakan memiliki pengalaman selama 2 tahun dibidang IT (Programming)
      5. Lebih disukai memiliki Sertifikasi programming
      6. Memiliki portofolio pengembangan aplikasi dan menguasai satu atau lebih bahasa programming seperti Javascript/Phyton/Java/C
      5. Posisi STAF EKONOMI EKO
      Kualifikasi
      1. Usia maksimal 33 tahun per tanggal 31 Mei 2018
      2. Pendidikan minimal S1 Ilmu Ekonomi/Ekonomi Pembangunan
      3. IPK 2,90 Skala 4,00
      4. Diutamakan 2 (dua) tahun di bidang riset ekonomi
      5. Lebih disukai memiliki Sertifikat Keahlian (SKA)
      6. Portofolio Pernah terlibat dalam minimal 2 (dua) penyusunan kajian perekonomian/pembangunan
      6. Posisi STAF AKUNTANSI AKT
      Kualifikasi
      1. Usia maksimal 33 tahun per tanggal 31 Mei 2018
      2. Pendidikan minimal S1 Akuntansi
      3. IPK 2,90 Skala 4,00
      4. Diutamakan 3 (tiga) tahun di bidang akuntansi dan tata kelola aset
      5. Lebih disukai memiliki Sertifikat Chartered Accountant
      6. Portofolio Minimal pernah terlibat dalam penyusunan atau audit atas 2 (dua) laporan keuangan



      Tatacara Pendaftaran :

      • Pencari Kerja hanya dapat melamar melalui online melalui situs rekrutmen dengan mengikuti petunjuk pendaftaran. Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran
      • Pencari Kerja diwajibkan menggunakan komputer/ laptop untuk melakukan registrasi online
      • Pencari Kerja wajib memiliki 2 (dua) alamat e-mail pribadi dengan domain yang berbeda dan nomor telepon seluler yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Tidak ada layanan untuk perubahan/ koreksi alamat e-mail dan nomor telepon seluler yang telah diinput oleh Pencari Kerja
      • Pencari Kerja dilarang menggunakan alamat e-mail milik orang lain dalam proses pendaftaran
      • Untuk memudahkan registrasi online, persiapkan terlebih dahulu beberapa dokumen ini. Data dan soft file (dengan format JPG, masing-masing file/ dokumen berukuran maksimum 500kb) dari dokumen tersebut diperlukan untuk melengkapi form registrasi :
      • Kartu Identitas Diri (E-KTP) atau Surat Keterangan Perekaman E-KTP yang masih berlaku
      • Ijazah terakhir yang akan digunakan untuk melamar
      • Transkrip Nilai (wajib menampilkan IPK) yang digunakan untuk mengisi data saat registasi online
      • Pencari Kerja diwajibkan menyiapkan soft file pas foto terbaru (maksimum 3 bulan terakhir) format JPG dengan ukuran file maksimum 100kb
      • Ikuti Alur Pendaftaran Online di website rekrutmen
      • Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan/ atau tidak melamar secara online, dianggap tidak berlaku


      TAHAP SELEKSI

      TAHAP SELEKSITANGGAL
      Registrasi Online dan Seleksi Administrasi26 Maret 2018 s.d 2 April 2018 Pukul 23:59 WIB
      Pengumuman Seleksi Administrasi10 April 2018
      Psikotes21 April 2018
      Pengumuman Psikotes2 Mei 2018
      Wawancara User7 Mei s.d 9 Mei 2018
      Pengumuman Hasil Wawancara User15 Mei 2018



      Catatan :
      • Loker 2018 DJKN Kemenkeu ditutup :  02 April 2018
      • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya.
      • Rekrutmen DJKN Kemenkeu ini tidak dipungut biaya
      • Kandidat hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) posisi saja;
      • Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar untuk 1 (satu) kali.
      • Seluruh biaya alat tulis, akomodasi dan transportasi selama proses seleksi menjadi tanggungan pelamar.
      • Pendaftaran dilakukan secara online melalui web rekrutmen
      • Panitia tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya
      • Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran Lembaga Manajemen Aset Negara (LMAN) diwajibkan memperbaharui lamaran dengan melakukan registrasi online melalui situs-web tersebut di atas
      • Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam situs-web tersebut di atas
      • Proses rekrutmen dan seleksi seluruhnya dilakukan oleh PPM Manajemen kecuali Wawancara User
      • Kegiatan seleksi diselenggarakan di Jakarta
      • Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil untuk mengikuti proses selanjutnya.
      • Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak yang berusaha meminta biaya/ menjanjikan sesuatu/ menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dan seleksi dapat melapor ke call center PPM Manajemen
      • Keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi final dan tidak dapat diganggu gugat
      • Masa waktu registrasi online adalah 26 Maret s.d 02 April 2018 pukul 23.59 WIB




      Bagaimana anda tertarik bekerja di DJKN Kemenkeu ....??



      Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via ONLINE.

      Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan April 2018 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Direktorat Jenderal Kekayaan Negara KEMENKEU, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian dikirimkan via ONLINE ke alamat link sumber dibawah ini:




      Rabu, 24 Januari 2018

      Lowongan Kerja Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN)

      Lowongan Kerja Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN)

      Formasi Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN)- Kementerian Pertanian Republik Indonesia atau Kementan RI adalah salah satu Kementerian di Indonesia yang membidangi urusan pertanian, perkebunan dan peternakan. Kementerian Pertanian Republik Indonesia dipimpin oleh seorang Menteri Pertanian. Kementerian Pertanian mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pertanian untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Kementerian Pertanian (KEMENTAN) Indonesia kembali membuka Formasi Lowongan Non CPNS/ASN terbaru kepada putra putri Indonesia bergabung menjadi bagian dari Kementerian Pertanian (KEMENTAN) melalui Rekrutmen Loker CPNS/ASN Kementan sebagai berikut :



      Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2018.

      Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2018 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

      Pada hari ini bulan Januari 2018 CPNS/ASN Kementerian Pertanian (KEMENTAN) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2018 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

      Lowongan Kerja Non CPNS/ASN Kementerian Pertanian


      Posisi Formasi Loker Non CPNS/ASN Kementan :

      Dalam rangka memberdayakan alumni Perguruan Tinggi untuk berkiprah di Direktorat Jenderal Tanaman Pangan Kementerian Pertanian, kami membuka lowongan tenaga sekretaris dengan gaji menarik dengan kualifikasi :

      SEKRETARIS - DIREKTORAT JENDERAL TANAMAN PANGAN


      Persyaratan Loker : 

      • Wanita usia maksimal 25 tahun
      • Tinggi badan 170 cm dan berat badan proporsional
      • Pendidikan minimal S1 dari universitas negeri terkemuka 
      • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik 
      • Tidak memiliki penyakit dan fisik yang prima 
      • Menguasai Bahasa Inggris dan Komputer 
      • Bersedia melakukan tugas ke luar kota 




      Catatan :
      • Pendaftaran loker Non CPNS/ASN Kementan terakhir : 24 Januari 2018


      Bagaimana anda tertarik bekerja di Formasi CPNS/ASN Kementan....?


      Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan September 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru CPNS/ASN Kementerian Pertanian, Silahkan kirimkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya (Surat lamaran beserta curriculum vitae (CV) dan foto) via POS atauEMAILkealamat dibawah ini :


      Sekretariat Direktorat Jenderal Tanaman Pangan, 
      Jl. AUP No 3 Pasar Minggu, 
      Jakarta Selatan 12520

      atau

      email : hukmastp@gmail.com


      Sumber : CPNS/ASN 2017 Kementan

      Minggu, 10 Desember 2017

      Lowongan Kerja BPN (Badan Pertanahan Nasional)

      Lowongan Kerja BPN (Badan Pertanahan Nasional)

      Lowongan Kerja Kementerian ATR/BPN - Badan Pertanahan Nasional (BPN) adalah lembaga pemerintah nonkementerian di Indonesia yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang Pertanahan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. Fungsi dan tugas dari organisasi Badan Pertanahan Nasional dan Direktorat Jenderal Tata Ruang Kementerian Pekerjaan Umum digabung dalam satu lembaga kementerian yang bernama Kementerian Agraria dan Tata Ruang (ATR/BPN). Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BPN kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BPN (Badan Pertanahan Nasional) melalui Rekrutmen Loker Terbaru BPN sebagai berikut :




      Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BPN (Badan Pertanahan Nasional) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

      Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Desember 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BPN (Badan Pertanahan Nasional) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

      Pada hari ini Desember 2017 BPN (Badan Pertanahan Nasional) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Desember 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

      Lowongan Kerja Terbaru Kementerian ATR/BPN





      Lowongan BPN : 

      Dalam rangka mengisi formasi Pegawai Tidak tetap pada Kantor Pertanahan Kabupaten Sidoarjo, memberi kesempatan putra - putri ternbaik bangsa untuk menjadi Pegawai Tidak tetap Melalui Seleksi penerimaan Tahun Anggaran 2018 dengan syarat sebagai berikut:


      PENERIMAAN CALON PEGAWAI TIDAK TETAP
      PADA KANTOR BADAN PERTANAHAN NASIONAL
      KABUPATEN SIDOARJO - JAWA TIMUR
      TAHUN ANGGARAN 2018



      Download Pengumuman lengkapnya : DISINI



      Catatan :
      • Loker BPN 2017 ditutup tanggal : 08 Desember 2017
      • Pelamar yang lolos seleksi administrasi diwajibkan melakukan verifikasi berkas pada hari pelaksanaan ujian, dengan membawa dokumen persyaratan administrasi sebagaimana angka Romawi III;
      • Pelamar yang dinyatakan lulus diwajibkan daftar ulang/konfirmasi kepada Tim Seleksi, dengan membawa :
        • Surat Keterangan Catatan Kepolisian;
        • Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani;
        • Surat Keterangan Bebas Narkoba;
        • Materai Rp. 6000,- sebanyak 2 (dua) lembar.
      • Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.
      • Panitia Seleksi tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Tim Seleksi Pengadaan PTT Biro Organisasi dan Kepegawaian;
      • Keputusan Tim Seleksi Pengadaan Pegawai Tidak Tetap bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.



      Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di BPN ?



      Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Desember 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru BPN (Badan Pertanahan Nasional), Silahkan Kirim Surat permohonan/lamaran berserta berkas administrasi via ONLINE sesuai ketentuan diatas.



      Sumber : Lowongan Kerja BPN

      Selasa, 26 September 2017

      Lowongan Kerja CPNS/CASN KEMENDIKBUD Tahun 2017

      Lowongan Kerja CPNS/CASN KEMENDIKBUD Tahun 2017

      Lowongan Kerja Terbaru KEMENDIKBUD - Kemendikbud atau Kemdikbud adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang menyelenggarakan urusan di bidang pendidikan anak usia dini, pendidikan dasar, pendidikan menengah, dan pendidikan masyarakat, serta pengelolaan kebudayaan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, KEMENDIKBUD kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari KEMENDIKBUD yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru KEMENDIKBUD sebagai berikut :






      Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (KEMDIKBUD) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017

      Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (KEMDIKBUD) di dibuka Lowongan Kerja Terbaru dengan posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

      Pada hari ini bulan September 2017 Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (KEMDIKBUD) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru September 2017 sebagai CASN atau CPNS untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

      Lowongan Kerja Terbaru KEMENDIKBUD




      Posisi Loker KEMDIKBUD :

      KEMDIKBUD membuka kesempatan kepada Putra Putri terbaik bangsa untuk bergabung sebagai di Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan. Sebelum memulai proses pendaftaran online, pastikan anda sudah membaca pengumuman dan panduan yang ada.


      SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS)
      KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
      TAHUN 2017


      Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 47 Tahun 2017 Tanggal 31 Agustus 2017 tentang Kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Tahun Anggaran 2017, maka Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud) memberikan kesempatan bagi Warga Negara Indonesia untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan Kemendikbud dengan ketentuan sebagai berikut:

      I. INFORMASI UMUM DAN FORMASI CPNS :

      # Unit Kerja Yang Mendapatkan Alokasi Formasi CPNS : 

      • Sekretariat Jenderal
      • Direktorat Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan
      • Direktorat Jenderal Pendidikan Anak Usia Dini dan Pendidikan Masyarakat
      • Direktorat Jenderal Pendidikan Dasar dan Menengah
      • Direktorat Jenderal Kebudayaan
      • Inspektorat Jenderal
      • Badan Pengembangan dan Pembinaan Bahasa
      • Badan Penelitian dan Pengembangan


      Jabatan, Kualifikasi Pendidikan, dan Jumlah Alokasi Formasi, silahkan bisa dilihat melalui alamat dibawah ini :

      website : CPNS KEMENDIKBUD 2017.


      II. PROSES SELEKSI :

      • Seleksi administrasi : dilaksanakan bagi pelamar yang telah memenuhi persyaratan tata cara pendaftaran;
      • Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) : dilaksanakan bagi pelamar yang memenuhi persyaratan (MP) seleksi administrasi. Seleksi dilaksanakan menggunakan sistem Computer Assisted Test (CAT), dengan cakupan materi meliputi Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Inteligensia Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP); 
      • Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) : dilaksanakan bagi pelamar yang memenuhi persyaratan (MP) SKD, dengan materi psikotes lanjutan (tes kemampuan berpikir lanjutan, tes kepribadian lanjutan, dan tes penilaian diri (self assessment).


      III. PERSYARATAN PELAMAR


      1. Persyaratan Umum

      • Warga Negara Indonesia (WNI) yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
      • Berusia serendah-rendahnya 18 tahun pada tanggal 1 September 2017 dan setinggi - tingginya 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2017.
      • Sehat jasmani, rohani serta tidak mengonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekusor, dan zat adiktif lainnya (NAPZA). Surat keterangan NAPZA dari Rumah Sakit Pemerintah setempat yang masih berlaku disampaikan pada saat pemberkasan bagi pelamar yang telah dinyatakan lulus semua tahapan seleksi.
      • Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana penjara 2 (dua) tahun atau lebih.
      • Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
      • Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan/atau tidak sedang menjalani perjanjian/kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun di luar lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan.
      • Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau terlibat politik praktis.
      • Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan jabatan.
      • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.


      2. Persyaratan Khusus


      # Pelamar Cumlaude :

      1) Bagi formasi S1:

      Pelamar lulus S1 dengan predikat cumlaude/summa cumlaude dari program studi yang terakreditasi A pada lembaga Perguruan Tinggi Negeri atau swasta yang terakreditasi A oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN-PT) pada tahun ijazah dikeluarkan.

      2) Bagi formasi S2 :

      Pelamar lulus S2 dengan predikat cumlaude/summa cumlaude dan memiliki ijazah S1 dengan predikat cumlaude/summa cumlaude dari program studi yang terakreditasi A pada lembaga Perguruan Tinggi yang terakreditasi A oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN-PT) pada tahun ijazah dikeluarkan.


      # Pelamar formasi umum, disabilitas, dan Putra/putri Papua dan Papua Barat

      • Mendapatkan ijazah S1 atau S2 dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi;
      • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) S1 paling rendah 2,75 (dibuktikan dengan transkip nilai yang diterbitkan secara sah oleh Perguruan Tinggi yang bersangkutan);
      • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) S2 paling rendah 3,0 (dibuktikan dengan transkip nilai yang diterbitkan secara sah oleh Perguruan Tinggi yang bersangkutan).


      IV. TATA CARA PENDAFTARAN




      • Pelamar wajib memiliki alamat email yang aktif untuk mengikuti proses rekrutmen CPNS Kemendikbud.
      • Pelamar wajib melakukan pendaftaran/registrasi secara online terlebih dahulu di portal nasional dengan alamat https://sscn.bkn.go.id. dengan mengisikan NIK (Nomor Induk Kependudukan), Nomor KK atau NIK Kepala Keluarga, alamat email aktif, dan password akun portal SSCN. Selanjutnya pelamar wajib mencetak Kartu Informasi Akun SSCN 2017.
      • Pelamar melakukan login ke portal SSCN dengan menggunakan NIK dan password yang telah didaftarkan dengan melengkapi biodata, memilih instansi, dan memilih jenis formasi sesuai instansi (pastikan bahwa instansi yang dituju adalah Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan, karena setiap pelamar hanya diperkenankan mendaftar pada 1 (satu) instansi, 1 (satu) jabatan, dan 1 (satu) jenis formasi). Selanjutnya pelamar dapat melakukan pendaftaran melalui portal mandiri instansi.
      • Pelamar melakukan proses pendaftaran melalui laman CPNS Kemendikbud dengan alamat https://cpns.kemdikbud.go.id dengan melakukan login aplikasi cpns online untuk melengkapi isian data pendaftaran online dengan tahapan :
        • mengisi formulir data pendaftaran CPNS online dan mencetak lembar formulir pendaftaran. Pelamar wajib memilih zona (wilayah) tempat seleksi sesuai dengan yang diinginkan;
        • menyetujui Pernyataan Integritas bahwa data dan informasi yang disampaikan adalah benar;
        • menyetujui pernyataan komitmen untuk melanjutkan proses lamaran apabila telah dinyatakan lulus pada tahap seleksi akhir;
        • melakukan upload pas foto; dan
        • mencetak Kartu Tanda Peserta Seleksi setelah dinyatakan memenuhi persyaratan (MP) administrasi.

      V. SELEKSI ADMINISTRASI :


      # Berkas Persyaratan :

      • Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri dengan tinta hitam, ditujukan kepada Menteri Pendidikan dan Kebudayaan melalui pimpinan unit kerja dibuat pada saat tanggal pendaftaran;
      • Fotokopi KTP yang masih berlaku;
      • Asli hasil cetakan (print out) formulir pendaftaran CPNS online yang telah ditandatangani;
      • Fotokopi ijazah/STTB dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, yaitu:
        • Untuk tingkat pendidikan S1 lulusan Universitas/lnstitut, disahkan oleh Dekan/Pembantu Dekan I.
        • Untuk tingkat pendidikan S1 lulusan Sekolah Tinggi, disahkan oleh Ketua/Pembantu Ketua I.
        • Untuk tingkat pendidikan Pasca Sarjana, disahkan oleh Direktur Program Pasca Sarjana
        • Untuk ijazah luar negeri, harus telah disetarakan oleh Ditjen Dikti Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan. Fotokopi Surat Keputusan Penyetaraan Ijazah dilegalisir oleh Notaris atau Ditjen Dikti.
      • Pasfoto ukuran 3 x 4 cm sebanyak 6 (enam) lembar, dengan menuliskan nama dan tanggal lahir dibalik pasfoto tersebut;
      • Khusus untuk pelamar formasi Putra/putri Papua dan Papua Barat, wajib melampirkan:
        • fotokopi ijazah SD atau yang sederajat, ijazah SMP atau yang sederajat, dan ijazah SMA atau yang sederajat yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang sebagai bukti pelamar menamatkan sekolah di wilayah Papua dan Papua Barat; atau
        • surat Akta Kelahiran pelamar, fotokopi KTP bapak (ayah kandung), dan surat keterangan hubungan keluarga dari kelurahan/desa.


      #Pengiriman Berkas :

      • Berkas kelengkapan dimasukkan dalam stopmap dengan ketentuan warna pembeda:
        • warna kuning untuk pelamar umum;
        • warna hijau untuk pelamar cumlaude/pujian;
        • warna merah untuk pelamar disabilitas;
        • warna biru untuk pelamar putra/putri Papua dan Papua Barat.
      • Map berisi dokumen dimasukkan ke dalam amplop warna cokelat.
      • Pada pojok kiri atas amplop ditulis Eselon I yang dilamar.
      • Hasil seleksi administrasi akan diumumkan melalui http://cpns.kemdikbud.go.id.
      • Peserta yang memenuhi persyaratan (MP) seleksi administrasi berhak mengikuti Seleksi Kompetensi Dasar (SKD).


      Peserta yang telah melakukan registrasi di aplikasi cpns online wajib mengirimkan berkas kelengkapan untuk seleksi administrasi kealamat :

      Panitia Seleksi CPNS
      Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
      PO BOX 1112 – JKP 10011



      Catatan :
      • Loker di CASN KEMDIKBUD ditutup pada tanggal : 26 September 2017
      • Surat keterangan lulus/ijazah sementara tidak dapat digunakan untuk melamar.
      • Untuk mengikuti setiap tahapan dalam seluruh proses penerimaan Penggiat Budaya Direktorat Jenderal Kebudayaan, PELAMAR TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN.
      • Pelamar dimohon tidak terpancing oleh tawaran dari oknum/pihak manapun yang mengaku dapat membantu meloloskan untuk dapat diterima sebagai Penggiat Budaya Direktorat Jenderal Kebudayaan.


      Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di  Loker CASN KEMDIKBUD ?



      Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan September 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja CASN Kemdikbud, Silahkan melakukan pendaftaran dengan mengirimkan LAMARAN KERJA beserta kelengkapannya via ONLINE kealamat dibawah ini :



      Sumber : Loker KEMDIKBUD

      Kamis, 31 Agustus 2017

      Lowongan Kerja Kemendesa PDTT

      Lowongan Kerja Kemendesa PDTT

      Lowongan Kerja Terbaru KEMENDESA PDTT - Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi Republik Indonsia adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan pembangunan desa dan kawasan perdesaan, pemberdayaan masyarakat desa, percepatan pembangunan daerah tertinggal, dan transmigrasi. Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Presiden. Kementerian ini dipimpin oleh seorang Menteri Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi.





      Lowongan Kerja KEMENDESA (Kementerian Desa, PDT dan Transmigrasi)Kementerian Negara Percepatan Pembangunan Kawasan Timur Indonesia baru dibentuk pada Kabinet Gotong Royong dalam masa pemerintahan Presiden Megawati Soekarnoputri. Pada masa pemerintahan Presiden Susilo Bambang Yudhoyono, kementerian ini diganti namanya menjadi Kementerian Negara Percepatan Pembangunan Daerah Tertinggal dan kemudian menjadi Kementerian Negara Pembangunan Daerah Tertinggal. Pada era pemerintahan Presiden Joko Widodo dalam Kabinet Kerja, kementerian ini kembali berganti nama menjadi Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi.

      Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi mempunyai tugas menyelenggarakan urusan pemerintahan di bidang pembangunan desa dan kawasan perdesaan, pemberdayaan masyarakat desa, percepatan pembangunan daerah tertinggal, dan transmigrasi untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara.

      Sumber : wikipedia.org

      Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, KEMENDESA (Kementerian Desa, PDT dan Transmigrasi) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

      Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia KEMENDESA (Kementerian Desa, PDT dan Transmigrasi) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

      Pada hari ini bulan September 2017 KEMENDESA kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Bulan September 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

      Lowongan Kerja Terbaru Kemendesa


      Posisi Loker Kemendesa :

      PROGRAM PEMBANGUNAN DAN PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DESA (P3MD)
      KEMENTERIAN DESA, PEMBANGUNAN DAERAH TERTINGGAL DAN TRANSMIGRASI


      Dalam rangka pemenuhan kebutuhan Tenaga Pendamping Profesional (TPP) tingkat kabupaten/kota, kecamatan dan desa (TAPM, PDP/PDTI dan PLD) pada Program Pembangunan dan Pemberdayaan Masyarakat Desa (P3MD) Tahun Anggaran 2017, Kementerian Desa, PDT dan Transmigrasi melalui Direktorat Jenderal Pembangunan dan Pemberdayaan Masyarakat Desa (Ditjen PPMD) telah menetapkan pelaksanaan rekrutmen mulai bulan Agustus 2017.


      1. Pendamping Lokal Desa (PLD)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan minimal Sekolah Lanjutan Tingkat Atas (SLTA) atau sederajat;
      • Memiliki pengalaman kegiatan pembangunan desa dan/atau pemberdayaan masyarakat minimal 2 (dua) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan di Desa;
      • Memiliki pengalaman dalam pengembangan kapasitas, kaderisasi dan pengorganisasian masyarakat;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan Desa;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah Desa;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas; dan
      • Pada saat mendaftar usia minimal 25 (dua puluh lima) tahun dan maksimal 45 (empat puluh lima) tahun.
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      2. Pendamping Desa Pemberdayaan (PDP)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan dari semua bidang ilmu minimal Diploma III (D-III);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 4 (empat) tahun untuk D-III dan 2 (dua) tahun untuk Strata 1 (S-1);
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan di Desa;
      • Memiliki pengalaman dalam pengembangan kapasitas, kaderisasi dan pengorganisasian masyarakat;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerjasama antar lembaga kemasyarakatan di tingkat Desa;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan Desa;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan mencakup aspek fasilitasi penyelenggaraan pelatihan, fasilitasi kaderisasi dan menguasai metodologi pendidikan orang dewasa;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah Desa;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 25 (dua puluh lima) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun; dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      3. Pendamping Desa Teknik Infrastruktur (PDTI)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan bidang ilmu Teknik Sipil minimal Diploma III (D-III);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan infrastruktur Desa minimal 4 (empat) tahun untuk D-III dan 2 (dua) tahun untuk Strata 1 (S-1)
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam perencanaan, pelaksanaan, pengelolaan dan pemeliharaan kegiatan infrastruktur di Desa;
      • Memiliki pengalaman dalam pengembangan kapasitas, kaderisasi dan pengorganisasian masyarakat;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan Desa;
      • Memiliki pengalaman memberikan pelatihan dan bimbingan teknis konstruksi secara sederhana;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah Desa dan masyarakat Desa;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 25 (dua puluh lima) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun dan;
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      4. Tenaga Ahli Pemberdayaan Masyarakat Desa (TA-PMD)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan dari semua bidang ilmu minimal S-1 (Strata-1);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan sektoral;
      • Memiliki pengalaman dalam pengembangan kapasitas, kaderisasi dan pengorganisasian masyarakat;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerja sama antarlembaga kemasyarakatan;
      • Mampu melakukan analisis kebijakan terhadap implementasi program di wilayahnya;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan kabupaten;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan mencakup aspek penyusunan modul sederhana, fasilitasi penyelenggaraan pelatihan, fasilitasi kaderisasi dan menguasai metodologi pendidikan orang dewasa;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah daerah kabupaten/kota;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas
      • Pada saat mendaftar usia minimal 30 (tiga puluh) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.

      5. Tenaga Ahli Infrastruktur Desa (TA-ID)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan dari bidang ilmu Teknik Sipil minimal S-1 (Strata-1);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan sektoral khususnya yang terkait dalam pembangunan infrastruktur;
      • Memiliki pengalaman dalam pemberdayaan masyarakat dan pengorganisasian masyarakat;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerja sama antarlembaga kemasyarakatan;
      • Mampu melakukan analisis kebijakan terhadap implementasi program di wilayahnya;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan kabupaten;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan terkait dengan pembangunan infrastruktur Desa;
      • Berpengalaman dalam perencanaan, pelaksanaan dan kontrol dalam pekerjaan teknik;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah daerah Kabupaten/Kota;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 30 (tiga puluh) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun; dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      6. Tenaga Ahli Pembangunan Partisipatif (TA-PP)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan dari semua bidang ilmu minimal S-1 (Strata-1);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan sektoral dalam pengembangan ekonomi perdesaan;
      • Memiliki pengalaman dalam pembangunan Desa secara partisipatif dan siklus perencanaan pembangunan Kabupaten/Kota;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerja sama antarlembaga kemasyarakatan;
      • Mampu melakukan analisis kebijakan terhadap implementasi program di wilayahnya;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan kabupaten;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan dalam perencanaan, pelaksanaan, pengawasan dan evaluasi pembangunan secara partisipatif;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah daerah Kabupaten/Kota;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 30 (tiga puluh) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun; dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      7. Tenaga Ahli Pengembangan Ekonomi Desa (TA-PED)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan diutamakan bidang ilmu ekonomi minimal S-1 (Strata-1);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan sektoral dalam pengembangan ekonomi perdesaan;
      • Memiliki pengalaman dalam pengembangan ekonomi pedesaan;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerja sama antarlembaga kemasyarakatan;
      • Mampu melakukan analisis kebijakan terhadap implementasi program di wilayahnya;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan kabupaten;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan pengembangan ekonomi pedesaan;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah daerah Kabupaten/Kota;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 30 (tiga puluh) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun; dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      8. Tenaga Ahli Pengembangan Teknologi Tepat Guna (TA-TTG)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan diutamakan bidang ilmu teknologi dalam pertanian/perikanan/peternakan/kehutanan/pariwisata minimal S-1 (Strata-1);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan sektoral dalam pengembangan teknologi tepat guna;
      • Memiliki pengalaman dalam pengembangan teknologi tepat guna untuk pengembangan sosial ekonomi Desa;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerja sama antarlembaga kemasyarakatan;
      • Mampu melakukan analisis kebijakan terhadap implementasi program di wilayahnya;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan kabupaten;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan dalam bidang teknologi tepat guna pedesaaan;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah daerah kabupaten/kota;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 30 (tiga puluh) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun; dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      9. Tenaga Ahli Pelayanan Sosial Dasar (TA-PSD)


      Persyaratan Loker :
      • Latar belakang pendidikan diutamakan bidang ilmu kependidikan atau kesehatan minimal S-1 (Strata-1);
      • Memiliki pengalaman kerja dalam bidang pembangunan Desa dan atau pemberdayaan masyarakat minimal 5 (lima) tahun;
      • Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam mengorganisasi pelaksanaan program dan kegiatan sektoral dalam pengembangan pendidikan dan kesehatan;
      • Memiliki pengetahuan tentang standar pelayanan minimum di bidang pendidikan dan kesehatan serta pengalaman dalam pengembangan pendidikan dan kesehatan;
      • Pengalaman dalam melakukan fasilitasi kerja sama antarlembaga kemasyarakatan;
      • Mampu melakukan analisis kebijakan terhadap implementasi program di wilayahnya;
      • Memahami sistem pembangunan partisipatif dan pemerintahan kabupaten;
      • Memiliki kemampuan memberikan pelatihan dan pembimbingan pengembangan pendidikan dan kesehatan;
      • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan;
      • Memiliki kemampuan dan sanggup bekerjasama dengan aparat pemerintah daerah kabupaten/kota;
      • Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office (Word, Excel, Power Point) dan internet;
      • Sanggup bekerja penuh waktu sesuai standar operasional prosedur dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas;
      • Pada saat mendaftar usia minimal 30 (tiga puluh) tahun dan maksimal 50 (lima puluh) tahun; dan
      • Dilarang menjadi pengurus partai politik manapun dan/atau terlibat dalam kegiatan politik yang dapat mengganggu kinerja.


      TATACARA PENDAFTARAN :


      • Pendaftaran calon TPP P3MD Tahun 2017 dilakukan secara online melalui website pendamping2017.kemendesa.go.id mulai tanggal 26 Agustus pukul 00.00 WIB s.d. tanggal 31 Agustus 2017 pukul 24.00 WIB.
      • Khusus calon Pendamping Lokal Desa (PLD) di Provinsi Papua dan Papua Barat, mekanisme pendaftaran dilakukan secara online dan/atau offline;
      • Publikasi rekrutmen calon TPP P3MD Tahun 2017 dilakukan oleh Satker P3MD Provinsi dengan pembiayaan dari DIPA Dekonsentrasi Tahun 2017.


      Persiapan Pendaftaran :

        • Pastikan anda memiliki kualifikasi yang sesuai dengan posisi yang akan dipilih
        • Kualifikasi detail dapat dibaca pada informasi “Kualifikasi Tenaga Pendamping Profesional” di bawah ini
        • Pelamar hanya memiliki kesempatan mendaftar 1 (satu) kali dengan 1 (satu) posisi yang dipilih, jika sudah terdaftar pada 1 (satu) posisi maka tidak dapat mendaftar untuk posisi lainnya
        • Jika kualifikasi anda tidak memenuhi sesuai posisi yang dipilih, maka anda tidak dapat mendaftar kembali
        • Ketika mendaftar, anda harus mengunggah (upload) CV dengan format word dan ukuran file tidak boleh lebih dari 150 kb
        • Perhatikan posisi dan kuota kebutuhan rekrutmen yang sesuai dengan domisili anda
        • Posisi PDP dan PLD dikunci pada wilayah Kabupaten, sehingga pendaftar dari Kabupaten lain tidak dapat mendaftar
        • Posisi TAPM dan PDTI dikunci pada wilayah Provinsi, sehingga pendaftar dari Provinsi lain tidak dapat mendaftar
        • Persiapkan data secara lengkap dan benar, karena jika terjadi kesalahan memasukan data akan merugikan anda sendiri
        • Untuk pelamar pada posisi TA-ID dengan kualifikasi pendidikan wajib Teknik Sipil dan PDTI dengan kualifikasi pendidikan wajib Teknik Sipil atau Teknik Arsitektur
        • Pastikan koneksi internet dalam keadaan stabil.


      ALUR PENDAFTARAN :



      CATATAN !!! :
      • Loker 2017 Kemendesa ditutup :  31 Agustus 2017
      • Data yang di input / diisi adalah data dan informasi yang benar.
      • Pemalsuan data / informasi adalah bentuk pelanggaran hukum UU ITE No. 11 tahun 2008.
      • Pelamar yang terbukti mengisi data secara tidak benar dinyatakan gugur
      • Peserta perempuan memiliki kesempatan yang sama dan dihimbau untuk berpartisipasi atau mendaftar dalam proses rekrutmen Tenaga Pendamping Profesional Tahun 2017
      • Perempuan akan diprioritaskan jika terdapat nilai yang sama dengan peserta laki-laki


      Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Kemendesa ?


      Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan September 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Kemendesa, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE sesuai ketentuan diatas, Semoga bisa membantu.